02 Jun 2022

Neuer Gesetzesentwurf der Regierung zum Schutz von Whistleblowern

Zu den wichtigsten Änderungen, die Arbeitgeber betreffen, gehört die Änderung des Umfangs der Personen, die in der Mindestverpflichtung zur Aktualisierung zur Einführung des Systems der internen Mitteilungen enthalten sind. Derzeit deckt sie alle Personen ab, die Arbeit für den Arbeitgeber verrichten, einschließlich Selbständige Arbeiter und Personen, die im Rahmen zivilrechtlicher Verträge arbeiten (sowohl Mandatsverträge als […]

21 Dez 2021

Herausforderungen für Arbeitgeber im Jahr 2022

Das kommende Jahr wird für die Arbeitgeber eine Reihe neuer Herausforderungen mit sich bringen. 1. Die „Polnische Neuordnung“ Eine der wichtigsten Änderungen, die im Rahmen der „Polnischen Neuordnung“ vorgeschlagen werden, ist die Erhöhung des Freibetrags für die Einkommensteuer auf 30 000 PLN für alle Steuerzahler, die ihre Steuer nach allgemeinen Grundsätzen (d.h. nach der Steuerskala) […]

25 Mrz 2022

Wichtigste Informationen zum Arbeitsrecht in Polen ab Januar 2022

Die Vorschriften über die Beschäftigung von Ausländern wurden am 29. Januar 2022 u.a. wie folgt geändert: Verlängerung des Zeitraums, in dem Ausländer aufgrund einer Erklärung über die Beauftragung mit der Arbeitsleistung arbeiten dürfen, von derzeit 6 Monaten auf 24 Monate. Erweiterung des Katalogs von Fällen, in denen keine Änderung bzw. keine Ausstellung einer neuen kombinierten […]